“擴規(guī)模、提質(zhì)量、優(yōu)服務”，bwin必贏唯一官網(wǎng)穩(wěn)步提升國際留學生培養(yǎng)質(zhì)量 2016-04-06

bwin必贏唯一官網(wǎng)高度重視學生的國際化視野培養(yǎng)。近年來，為進一步提升學院留學生培養(yǎng)質(zhì)量，學院“擴規(guī)模、提質(zhì)量、優(yōu)服務”，在強化課程建設與培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)控的過程中，積極為留學生營造良好的學習環(huán)境。

——擴規(guī)模：提升規(guī)模層次，優(yōu)化生源結(jié)構(gòu)

自2011年首屆bwin必贏唯一官網(wǎng)成建制留學生班開辦以來，學院共接收近220名來自美、英、法、加、泰、巴基斯坦等約30個國家和地區(qū)的國際留學生的入學申請，通過借鑒國際通行的入學評估體系，選拔優(yōu)質(zhì)生源來華留學。

2015年，學院第五屆管理科學留學生班（碩士）和第三屆“能源管理”國際留學生雙學位班（碩士）順利開班。截至2015年底，學院共錄取碩士國際留學生111人，畢業(yè)42人。目前，有57名國際留學生在讀，國際留學生（研究生層次）規(guī)模全校位列第二。2011-2015年在院碩博研究生占全?？偭魧W生人數(shù)的25%(1/4)。學院為鼓勵留學生繼續(xù)攻讀學位，不斷加大留學生獎學金投入，2015年，學院為留學生提供的獎學金總額超過了20萬元。

——提質(zhì)量：制定與完善留學生培養(yǎng)方案，努力提升培養(yǎng)質(zhì)量

為了保證和不斷提升留學生授課質(zhì)量，專門邀請國內(nèi)外著名教授授課，同時，學院也給予政策支持，讓院內(nèi)海歸青年教師為留學生授課。截至2015年底，先后開設了13門全英文課程，其中，一門課程獲評2013年度教育部來華留學英語授課品牌課程。

隨著我院應用型留學生培養(yǎng)模式改革的不斷深入，學院希望強化“教學-實踐”兩個課堂培養(yǎng)，制訂了系統(tǒng)性、專業(yè)性、針對性的留學生社會實踐培養(yǎng)計劃，鼓勵留學生更加深入地研究中國企業(yè)問題，學院組織留學生到公司參觀學習，將理論知識與實踐有效地結(jié)合起來，進一步凝聚培養(yǎng)特色，努力提高培養(yǎng)質(zhì)量。

——優(yōu)服務：優(yōu)化管理服務，營造良好環(huán)境

積極倡導留學生與中國學生融合，學院要求每年新入學的長學制研究生必須選修1-2門留學生全英文課程，營造多元文化和諧相處的國際化環(huán)境。

注重提升留學生的日常管理與服務水平，積極為留學生的學習提供多樣化的服務。教務人員制作了中英文配圖的培養(yǎng)手冊，方便留學生了解培養(yǎng)環(huán)節(jié)。由于學校的教學服務系統(tǒng)暫時只有中文系統(tǒng)，留學生們不會操作使用，教務人員便逐個手工為留學生在系統(tǒng)中添加課程。

學院連續(xù)三年舉辦留學生冷餐會，邀請留學生，留學生導師和任課教師參加，通過聯(lián)誼、座談，促進了留學生與學院師生的交流，增進了師生感情。

學院還組織學生參與主辦bwin必贏唯一官網(wǎng)外國留學生國際文化節(jié)，通過對學院項目國際化、師資國際化、培養(yǎng)國際化、國際交流與合作成果的展示，我校海內(nèi)外學生對學院的師資、培養(yǎng)、項目表現(xiàn)出濃厚的興趣，同時表示愿意將bwin必贏唯一官網(wǎng)介紹給同學、朋友。從“被動地”接收申請資料，到“主動出擊”宣傳國際化成果，學院邁出了招生國際化宣傳的第一步！