趙旭學(xué)位論文及已發(fā)表論文目錄 2017-12-06 [1] 趙旭，劉新梅. 社會型知識治理促進(jìn)組織創(chuàng)造力的機(jī)理研究[J]. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理,2015, 36(06): 94-103.[2] 趙旭，劉新梅.知識治理對組織創(chuàng)造力的影響研究[J].軟科學(xué),2015, 29(7):106-109.[3] 趙旭，劉新梅. 知識獎勵與新產(chǎn)品創(chuàng)造力——企業(yè)家導(dǎo)向和長期導(dǎo)向的調(diào)節(jié)作用[J]. 科學(xué)學(xué)研究, 2015, 33(11): 1706-1714.[4] 趙旭，劉新梅，屈曉倩. 文化視角下的知識獎勵與新產(chǎn)品創(chuàng)造力研究[J]. 科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理, 2015, 36(11): 34-44.[5] 趙旭，劉新梅. 戰(zhàn)略聚焦視角下的文化特性與新產(chǎn)品創(chuàng)造力研究. 管理科學(xué), 2016, 29(6):52-63.[6] 劉新梅，趙旭，陳瑋奕.流程正式化一定妨礙創(chuàng)造力嗎—基于知識治理和環(huán)境不確定性的作用[J]，科學(xué)學(xué)研究，2017, 35(2):189-196.[7] 劉新梅，趙旭，張新星.企業(yè)高層長期導(dǎo)向?qū)π庐a(chǎn)品創(chuàng)造力的影響機(jī)理研究—基于資源編排視角[J]，科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理，2017, 38(3):44-55.[8] 趙旭，劉新梅.流程正式化、文化導(dǎo)向與創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向?qū)π庐a(chǎn)品創(chuàng)造力的影響研究[J]，管理學(xué)報，已錄用，待刊出.[9] 趙旭，劉新梅.新組織實踐對新產(chǎn)品創(chuàng)造力的影響研究[C]，第十八屆中國管理科學(xué)學(xué)術(shù)年會會議，2016.11，陜西西安. 論文題目：知識獎勵、企業(yè)文化導(dǎo)向?qū)χR流動雙元與新產(chǎn)品創(chuàng)造力的協(xié)同影響研究專業(yè)：工商管理學(xué)號：4111008052公示時間：2017.11.24公示地點：院圖書館 bwin必贏唯一官網(wǎng)教務(wù)中心